福井での転職 年収は上がる？下がる？
求職者のかたと
面談していると
転職して年収は
上がりますか？
下がりますか？
とよく聞かれます。
福井での転職した際の
年収事情は
どうなのでしょうか？
転職したいけれど
「転職すると年収が今より下がるのではないか？」
という点が心配で
転職活動に踏み出せない
という人は
意外に多いのではないでしょうか。
福井での転職で年収が上がるケース・下がるケース
転職で年収が上下する
主な要因を
あげてみました。
実際に当社で
転職したケースで
傾向を見ると、
年収が上下する要因としては
業種、職種のほかに
転職活動の進め方、
転職先の業績・給与制度なども
関係しています。
| 転職で年収が上がるケースの例 |
| 【転職活動による要因】 ・同じ業界・同じ職種への転職 ・転職活動中の売り込みに成功した ・転職によって役職がついた |
| 【転職先の状況による要因】 ・転職先の業績が好調 ・成長が見込まれる業界（医療、IT、コンサル、金融など） ・給与制度にインセンティブ要素が高い会社 |
転職によって
年収を上げるために
重視されるのは
実務経験です。
理系職種系、
専門職やエンジニアなどでは
技術や専門スキルを
持っていると
年収が上がりやすい
といえます。
同じ職種の中でも
例えば海外営業は
語学力なども求められて
適任者が少ない点から
年収が上がりやすい
傾向があります。
| 転職で年収が下がるケースの例 |
| 【転職活動による要因】 ・経験がない業界や職種にジョブチェンジした ・前職より役職や階級が下がった ・面接時の交渉がうまくいかなかった ・転職先企業からの評価が低かった ・応募先の企業研究が不十分だった |
| 【転職先の環境や制度による要因】 ・残業時間の減少 ・賞与や手当が少ない給与制度 【社会の状況】 ・コロナの影響で手当がなくなった |
年収が上がるケースの逆が、
年収が下がるケースといえます。
上にあげた中でも
「経験がない業界や職種にジョブチェンジした」
が最も多いケースです。
今までと違う
業界や職種への転職を
考えている場合は、
活かせる強みや経験をあげて
入社後に活躍できるイメージを
持ってもらうことが大事なので、
キャリアアドバイザーの
サポートを受けながら
転職活動することを
おすすめします。
また、
希望条件に
こだわりすぎるのも
年収を下げる要因に
なることがあります。
結果的に
求人の選択肢が少なくなり、
場合によっては
年収を下げて
求人を探さざるを
得なくなるためです。
一時的に「年収が下がる」を覚悟して転職するという選択
ちなみに
転職で年収が下がるのは
必ずしも悪いこととはいえません。
年収は
あくまでも
希望条件の1つと捉えると、
やりたい仕事に就くことや
働き方の見直しなど、
何を手に入れたいかによって
優先順位が変わるからです。
転職直後に
一時的に年収が下がるとしても、
先々の市場価値が高い経験を
積んだほうがよい
という考え方もあります。
| 年収が下がっても転職を選択する動機（例） |
| ・中長期のキャリアビジョンが明確にある ・やりたい仕事ができる ・自分に合った業界や職種を選ぶ ・将来性のある業界や企業を選ぶ ・新しいチャレンジをしたい |
年収交渉など難しい対応をキャリアアドバイザーがサポート
「年収が下がる」のが心配で
転職活動に踏み切れない人こそ
キャリアアドバイザーに
話を聞いてもらうのが
おすすめです。
キャリアアドバイザーと
対話するなかで、
年収以外に
あなたが大切にしていることが
分かってきます。
実際に転職活動を始めたら
自分の市場価値も
分かってくるでしょう。
また、
一人で転職活動をする場合は
転職サイトの求人情報の中で
年収金額にばかり目が向いてしまいがちです。
キャリアアドバイザーという
第三者がいれば、
「この業界で〇万円ということは仕事がハードそうですが問題ないですか？」
といった客観的な
アドバイスが受けられます。
そして、
「年収を下げたくない」
という最も気になる点についても、
いくらくらいの年収を提示されるか、
年収交渉の余地があるかといった
デリケートな確認を
キャリアアドバイザーに
任せることができます。
ぜひ当社のキャリアアドバイザーの
サポートを受けて
希望をかなえる転職を目指してください。
キャリアコンサルタント中山
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引用元
福井転職支援センター